Ministrul Muncii din Austria, Martin Kocher (ÖVP), s-a declarat împotriva necesității vaccinării obligatorii sau 2G pentru toate locurile de muncă.
Acest lucru ar duce la faptul că persoanele nevaccinate își pierd locul de muncă și, de asemenea, dreptul la ajutor de șomaj, a declarat ministrul într-un interviu acordat Agenției austriece de presă – APA.
”Consider că aceasta este o pedeapsă excesivă”. Pe de altă parte, 3G ar trebui să fie folosit în continuare ca „sistem de securitate” pentru toți angajații, astfel încât infecțiile să fie foarte puțin probabile.
Există deja companii care trec dincolo de 3G – adică vaccinate, recuperate sau testate – alții ar putea să o ceară pe viitor. La angajarea de noi persoane, vaccinarea este deja un criteriu pentru unele companii.
Situația vaccinării în Austria: când se face a patra doză, când pot fi vaccinați copiii
Bonus pentru noii vaccinați
Dacă o vaccinare este o condiție prealabilă în sectorul sănătății și altfel nu ar exista oportunități de angajare pentru un solicitant de locuri de muncă, este „rezonabil să se solicite o vaccinare”, deoarece altfel persoana nu ar fi disponibilă pentru piața muncii, spune Kocher în interviu APA.
Kocher consideră că diverse inițiative pentru a crește dorința de a vaccina, cum ar fi loteria de vaccinare sau bonusurile de vaccinare de la companii și state federale, sunt bune ca „sisteme pozitive de stimulare”.
Condiții de intrare în Austria, ACTUALIZATE, începând de astăzi, 27 decembrie
Se discută despre faptul că bonusurile nu pot fi acordate abia acum, pentru cei care nu s-au vaccinat. Din motive de corectitudine, cei care au fost deja vaccinați nu ar trebui să fie dezavantajați în comparație cu cei care sunt vaccinați în ultimul moment.
În cazul viitoarelor vaccinări de rapel, ar exista și riscul unei dorințe mai reduse de vaccinare.