Zile libere pentru angajaţi în Austria în 2023 – Lucrătorii din Austria se bucură de multe zile libere de la muncă în fiecare an, comparativ cu multe alte state. Iată câte zile de vacanță puteți lua în mod legal în fiecare an și povestea din spatele concediului anual amplu al Austriei.
>>> Concediul de odihnă: mai aveţi zile libere din anii trecuţi? Când expiră, iată ce spune legea
La câte zile libere au dreptul angajaţii din Austria?
În Austria, angajații cu normă întreagă care lucrează cinci zile pe săptămână au dreptul la un minim de 25 de zile de concediu plătit în fiecare an. Mai sunt apoi încă 13 sărbători legale de care să te bucuri. În plus, după 25 de ani cu același angajator, dreptul la concediul de odihnă este apoi crescut la șase săptămâni (30 de zile).
Acest lucru face din Austria una dintre cele mai generoase țări din lume în ceea ce privește concediul anual și contribuie la reputația Austriei ca având un echilibru sănătos între viața profesională și viața privată. De exemplu, în Germania vecină, cerința minimă legală de concediu plătit pentru angajații cu normă întreagă este de doar 20 de zile (deși mulți angajatori oferă mai multe). Același lucru este valabil și în Elveția.
>>> Acestea sunt cele mai bine plătite locuri de muncă din Austria
Dar sărbătorile legale?
Sărbătorile legale sunt programate în funcție de o anumită dată, mai degrabă decât de o zi a săptămânii. Astfel, dacă o sărbătoare legală cade într-un weekend, atunci ziua liberă este anulată și nu este reprogramată pentru o altă zi. Aceasta înseamnă că, în 2023, majoritatea angajaților vor avea doar 11 zile libere în plus față de concediul anual plătit. Citiţi şi >>> Zile LIBERE în 2023. Câte sărbători legale vor fi anul viitor și în ce zile pică fiecare
Cu toate acestea, o planificare inteligentă vă poate ajuta să vă maximizați vacanțele. De exemplu, puteți profita de patru weekend-uri posibile de patru zile pe tot parcursul anului, care necesită doar o zi de concediu de odihnă fiecare (când o sărbătoare legală cade într-o zi de joi sau de marți). În plus, Ziua de Crăciun și Ziua Sfântului Ștefan (Ziua Boxului) din 2023 vă oferă împreună un weekend de patru zile, deoarece acestea cad luni, respectiv marți. Merită să vă gândiți la asta la începutul anului, deoarece planificarea este aproape un sport național în Austria, așa că nu doriți ca colegii să obțină mai întâi toate cele mai bune zile libere.
Zile libere pentru angajaţi în Austria în 2023. Cum a ajuns Austria cu concediu anual generos?
Conceptul de concediu anual în Austria datează de la revoluția industrială și de la migrația muncitorilor către orașe – așa cum este cazul în multe țări europene. Totul a început cu Legea fundamentală a statului (Staatsgrundgesetz) în 1867, care a permis bărbaților să formeze sindicate, scrie Der Standard. Acest lucru a condus la introducerea Legii grefierului (Handlungsgehilfengesetz) în 1910 și la începutul unui concediu anual plătit de zece zile pentru lucrătorii cu guler alb.
Apoi, după căderea monarhiei (1918), în 1919 a fost adoptată Legea privind vacanța muncitorului (Arbeiterurlaubsgesetztes), care a dus la ziua de lucru de opt ore și două săptămâni de concediu plătit pentru angajații cu normă întreagă. Dar ascensiunea austrofascismului în anii 1930 a pus capăt progresului în legislația muncii cu interzicerea sindicatelor și abolirea zilei de muncă de opt ore și a concediilor plătite.
După ce al Doilea Război Mondial s-a încheiat, Legea Sărbătorilor Muncitorilor a fost rapid reintrodusă în Austria. Concediul anual plătit a fost apoi majorat la 15 zile în 1964, înainte de a fi prelungit la 20 de zile în 1970. În 1986, legea a fost modificată pentru a impune 25 de zile de concediu plătit pentru angajații cu normă întreagă din Austria – suma care este încă în vigoare în prezent.
Sursa: DerStandard, ZiarulRomanesc.at