Șomer în Austria: dacă vrei să pleci în concediu nu primești indemnizația. AMS din Austria a stârnit controverse cu măsurile stricte și limitative impuse asupra șomerilor din țară. Într-un interviu acordat publicației „Heute”, Johannes Kopf, șeful AMS, a abordat cu fermitate subiectul privind drepturile și restricțiile celor în căutarea unui loc de muncă, inclusiv imposibilitatea acestora de a merge în vacanță sau de a vizita familia în străinătate.
>>> Câți români șomeri sunt acum în Austria, cum stăm față de alte naționalități
Șomer în Austria: dacă vrei să pleci în concediu nu primești indemnizația
Conform declarațiilor lui Kopf, șomerii au voie să plece în concediu pe timpul verii, însă cu o condiție esențială: ei trebuie să se dezaboneze de la AMS pe perioada vacanței. Aceasta vine ca o consecință a legii privind asigurarea de șomaj, care stipulează că șomerii trebuie să rămână în Austria pe durata înregistrată în programul de asistență, împiedicându-i astfel să călătorească la mare. În schimb, pot merge doar pe lacul Neusiedl.
Cu toate acestea, pe durata vacanței, indemnizația de șomaj nu este acordată, ceea ce reprezintă o veste proastă pentru cei care sperau să-și petreacă un concediu bine meritat sau să-și viziteze familia din străinătate.
>>> Sărbători legale în Austria în 2023: acestea sunt zilele când aveți liber de la muncă
Controversele au fost amplificate de numărul semnificativ de persoane în căutarea unui loc de muncă în Austria. La sfârșitul lunii iunie 2023, peste 300.000 de oameni erau înregistrați la AMS ca șomeri sau în formare, ceea ce a făcut ca restricția impusă de AMS să afecteze o mare parte a populației.
Alte categorii de șomeri afectate
Pe lângă limitarea dreptului la concediu, șomerii care au responsabilități de îngrijire, precum copii sau rude, sunt și ei afectați. În cazul lor, posibilitatea de a căuta un loc de muncă în altă regiune geografică devine și mai dificilă, iar șansele de a găsi un job potrivit sunt reduse.
În contextul crizei de personal din sectoare esențiale precum gastronomia, îngrijirea sau IT, AMS caută soluții, iar una dintre ele este reprezentată de recrutarea de personal calificat din străinătate.
În 2022, numărul persoanelor care au venit în Austria prin intermediul cardului roșu-alb-roșu a crescut considerabil, ajungând la 6.000 de persoane, comparativ cu media de aproximativ 2.000 de persoane pe an în anii precedenți.
În acest an, estimările arată că numărul ar putea atinge chiar 8.000 de persoane. Această situație accentuează neconcordanța dintre cerere și ofertă pe piața muncii, ceea ce pune presiune asupra AMS și adâncește provocările cu care se confruntă în gestionarea șomerilor.
AMS este acum în fața unor provocări majore, iar măsurile controversate impuse șomerilor ridică semne de întrebare asupra consecințelor asupra vieții și libertății lor. Cu toate acestea, Agenția încearcă să încurajeze angajarea în țară și să răspundă provocărilor din piața muncii. Cu atât mai mult, se impune o dezbatere privind modul în care restricțiile afectează libertatea șomerilor și în ce măsură soluțiile propuse de AMS sunt în interesul lor.
surse: Heute.at, ZiarulRomanesc.at