Care sunt regulile privind pornirea încălzirii la locul de muncă din Austria? Suntem cu toții conștienți de necesitatea de a economisi energia în Austria în această iarnă, dar ce spune legea despre încălzirea la locul de muncă?
>>> Locuieşti în Austria? Iată când ar trebui să porneşti căldura în acest an
Deși este puțin probabil ca oamenii să tremure la birourile lor, locurile de muncă vor fi mai răcoroase decât iernile anterioare și majoritatea oamenilor vor trebui să se îmbrace mai gros. Acest lucru se datorează presiunii asupra companiilor prin creșterea costurilor cu energia. Dar şi recomandării guvernului pentru temperaturi minime la locurile de muncă pe fondul planurilor de economisire a energiei. Cu toate acestea, există deja rapoarte conform cărora angajatorii au scăzut încălzirea sub recomandările oficiale, ceea ce duce la plângeri ale angajaților. Și iarna încă nu a venit. Deci, care sunt regulile când vine vorba de încălzirea clădirilor publice și a locurilor de muncă din Austria? Iată un explicativ rapid, astfel încât să vă cunoașteți drepturile în această iarnă.
>>> Pana de curent este iminentă. Un stat federal cere urgent măsuri de austeritate
Încălzirea la locul de muncă. Ce spune guvernul federal austriac despre încălzire?
În septembrie, ministrul Energiei Leonore Gewessler a îndemnat operatorii clădirilor publice să coboare termostatul la 19C în timpul iernii pentru a economisi energie. Legea Muncii din Austria prevede că la locurile de muncă cu efort fizic redus, precum în birouri, termostatul trebuie setat între 19C și 25C. Pentru locurile de muncă care necesită activitate fizică normală (în picioare într-o sală de vânzări sau în retail), temperatura trebuie setată între 18C și 24C. Iar pentru locurile de muncă active, precum într-un depozit, temperatura minimă este de 12C. Din păcate, pentru munca în exterior, nu există o temperatură minimă. Dar angajatorii sunt obligați să evalueze orice pericol pentru sănătate.
Motivul pentru aceste reguli este că lucrul în condiții de frig poate afecta performanța. De asemenea, poate cauza probleme de sănătate și poate duce la un risc crescut de accidente, potrivit Arbeitkammer. Anul acesta, problema frigului la locul de muncă este cu atât mai proeminentă, cu cât multe companii caută să reducă facturile la încălzire și să economisească energia. Un exemplu este clădirea administrației municipale din Linz, Austria Superioară, unde temperatura biroului a fost de doar 16 C, după cum a raportat ORF. În urma plângerilor angajaților, temperatura a fost stabilită acum la 21C, care este încă sub cea de 23 C din ultimele ierni.
>>> Şcoli fără apă caldă la iarnă? O propunere creează controverse în Austria
Ce poți face dacă ești prea frig la serviciu?
Avocatul Raphael Schanda din Körber-Risak a declarat că angajatorii au „datoria de grijă față de angajații lor” atunci când vine vorba de încălzirea la locul de muncă din Austria. Cu toate acestea, dacă e prea frig la locul de muncă și bănuiești că încălzirea este sub recomandările stabilite de guvern, atunci vorbește cu șeful tău sau cu managerul de linie relevant. Dacă acest lucru duce la un conflict, atunci următorul pas poate fi să contactați departamentul de resurse umane și să îi trimiteți la orientările guvernamentale pentru încălzirea locului de muncă.
Modalități de a vă încălzi iarna aceasta
Toată lumea simte frigul diferit și, deși 19C ar putea fi confortabil pentru unii, pentru alții va fi prea frig. Mai ales pentru cei care stau toată ziua la un birou.
Pentru a contracara orice disconfort de la senzația de frig, iată câteva sfaturi:
- Purtați haine mai călduroase.
- Mişcaţi-vă în mod regulat – ridicați-vă de la birou și mergeți.
- Beţi băuturi calde.
- Purtați mănuși fără degete.
- Blocați orice curent de aer de la ferestre sau uși.
Sursa: Kurier, ZiarulRomanesc.de