Începând cu 1 ianuarie 2024, crește vârsta de pensionare pentru femei în Austria, treptat, conform unui plan pe termen lung stabilit de guvern. Astfel, femeile vor trebui să muncească mai mult decât era prevăzut inițial pentru a beneficia de pensie. Acest proces face parte dintr-o serie de ajustări care au loc din șase în șase luni, cu scopul de a egaliza vârsta de pensionare a femeilor și bărbaților până în 2033, când se va ajunge la 65 de ani pentru toată lumea.
Crește vârsta de pensionare pentru femei în Austria
În prezent, femeile din Austria se pot pensiona la 61 de ani, această limită fiind stabilită la 1 iulie 2024. Cu toate acestea, de la 1 ianuarie 2024, vârsta de pensionare va fi majorată la 61,5 ani. Acest proces gradual va continua până în 2033, când femeile se vor putea pensiona la vârsta de 65 de ani, la fel ca bărbații.
Citește și: „Închiderea bruscă îi lovește puternic pe angajați”: Compania germană închide filiala din Austria, 130 de locuri de muncă – pierdute
Această schimbare vizează în special femeile născute după 1 decembrie 1963. Cele născute înainte de această dată s-au putut pensiona deja la vârsta de 60 de ani, în timp ce femeile născute după 1 iunie 1968 vor trebui să aștepte până la 65 de ani pentru a se pensiona. În anii intermediari, creșterea vârstei de pensionare va fi realizată în etape de șase luni, ceea ce înseamnă că grupurile de femei născute într-un anumit interval de timp vor fi afectate în mod diferit.
De exemplu, femeile născute între 1 ianuarie și 30 iunie 1965, care ar fi putut ieși la pensie în anul 2025, vor trebui să aștepte până vor împlini 61,5 ani. În acest mod, ele vor lucra cu un an și jumătate mai mult decât era inițial prevăzut.
Citiți și: Calculul pensiei după 30 de ani de muncă, aceasta este formula matematică pe care să o aplici
Programul etapizat de creștere a vârstei de pensionare pentru femei:
- Născute până la 31 decembrie 1963: pensionare la 60 de ani
- Născute între 1 ianuarie și 30 iunie 1964: pensionare la 60,5 ani
- Născute între 1 iulie și 31 decembrie 1964: pensionare la 61 de ani
- Născute între 1 ianuarie și 30 iunie 1965: pensionare la 61,5 ani
- Născute între 1 iulie și 31 decembrie 1965: pensionare la 62 de ani
- Născute între 1 ianuarie și 30 iunie 1966: pensionare la 62,5 ani
- Născute între 1 iulie și 31 decembrie 1966: pensionare la 63 de ani
- Născute între 1 ianuarie și 30 iunie 1967: pensionare la 63,5 ani
- Născute între 1 iulie și 31 decembrie 1967: pensionare la 64 de ani
- Născute între 1 ianuarie și 30 iunie 1968: pensionare la 64,5 ani
- Născute între 1 iulie și 31 decembrie 1968: pensionare la 65 de ani
Îngrijorările legate de majorarea vârstei de pensionare
Creșterea treptată a vârstei de pensionare nu a rămas fără controverse. Korinna Schumann, vicepreședinte al ÖGB (Confederația Sindicatelor din Austria) și președintă a comisiei pentru femei, a exprimat îngrijorări cu privire la capacitatea multor femei de a lucra până la această vârstă. Multe dintre ele lucrează în domenii care necesită efort fizic intens, precum îngrijirea persoanelor sau curățenia, iar prelungirea vârstei de pensionare ar putea avea un impact negativ asupra sănătății și bunăstării acestora.
Citiți și: Cu 500 de euro pe lună pensie vei trăi ca un om bogat în acest paradis: fă-ți bagajele
„Multe femei întâmpină dificultăți în a lucra până la 60 de ani din cauza efortului fizic mare în profesii precum îngrijirea sau curățenia. Cum vor putea ele să lucreze până la 65 de ani?”, a întrebat Schumann, criticând măsura. Ea a subliniat că guvernul trebuie să ia în considerare aceste aspecte atunci când analizează condițiile de muncă și vârsta de pensionare a femeilor, scrie 5min.at.
Schumann a cerut guvernului viitor să ia măsuri pentru a sprijini femeile afectate de această schimbare și să se asigure că condițiile de muncă sunt adaptate pentru a permite lucrul până la vârsta de pensionare majorată.
Creșterea treptată a vârstei de pensionare pentru femeile din Austria este o măsură ce are ca scop egalizarea treptată a vârstei de pensionare cu cea a bărbaților, însă ridică numeroase îngrijorări legate de sustenabilitatea acesteia în cazul celor care lucrează în condiții grele. Rămâne de văzut cum se vor adapta aceste femei la noile cerințe și dacă guvernul va lua măsuri suplimentare pentru a sprijini categoriile vulnerabile.