Pentru românii care muncesc de ani buni în Austria și încep să se gândească serios la pensie, 2026 este un an care schimbă regulile jocului. Nu este vorba doar despre vârsta standard de pensionare. Austria a introdus o nouă pensie parțială (Teilpension), a început să ridice vârsta pentru pensionarea anticipată prin Korridorpension și, în același timp, cere treptat mai mulți ani de asigurare pentru cei care vor să iasă mai devreme din activitate. Schimbările îi interesează direct și pe românii care au lucrat o parte din viață în România și o parte în Austria. Pentru cine se apropie de 60 de ani, întrebarea nu mai este doar „când pot ieși la pensie?”, ci și „merită să ies mai devreme, să continui să lucrez sau să aleg pensia parțială?”. Iar diferența poate însemna bani serioși în fiecare lună.
Marea noutate din 2026: poți munci mai puțin și primi o parte din pensie
De la 1 ianuarie 2026, Austria are Teilpension, adică pensia parțială. Sistemul este gândit pentru oamenii care au ajuns la momentul în care îndeplinesc condițiile pentru una dintre formele de pensie eligibile, dar nu vor să rupă brusc legătura cu locul de muncă. Ideea este simplă: reduci programul de lucru și primești simultan o parte din pensie. Continui să ai salariu pentru orele lucrate, iar pentru partea de activitate la care renunți primești o parte calculată din drepturile de pensie. Există însă condiții clare. Programul trebuie redus cu cel puțin 25% și cel mult 75%, iar reducerea trebuie convenită în scris cu angajatorul. Asta este foarte important: angajatul nu poate decide singur că de luna viitoare lucrează jumătate de normă și cere automat Teilpension. Nu există un drept automat prin care angajatorul poate fi obligat să accepte reducerea programului.
Cât din pensie poți primi
Sistemul nu funcționează pur și simplu după formula „lucrez cu 40% mai puțin, primesc 40% din pensie”. Austria a stabilit trei trepte. La o reducere a timpului de lucru între 25% și 40%, calculul pornește de la 25% din creditul total relevant din contul de pensie. Pentru o reducere de peste 40% și până la 60%, procentul este de 50%, iar pentru o reducere de peste 60% și până la maximum 75%, procentul ajunge la 75%. Partea respectivă din Pensionskonto este folosită pentru calcularea pensiei parțiale, în timp ce pentru partea rămasă persoana continuă să muncească și să acumuleze contribuții. Tocmai aici se află unul dintre avantajele sistemului: nu trebuie să alegi neapărat între serviciu cu normă întreagă și pensionare completă.
Pensionarea anticipată devine însă mai dificilă
În timp ce deschide această nouă ușă prin Teilpension, Austria o îngustează pe alta. Din 2026 se modifică treptat condițiile pentru Korridorpension, una dintre principalele posibilități de pensionare înainte de vârsta standard. Pentru persoanele născute începând cu 1 ianuarie 1964, vârsta minimă este ridicată progresiv de la 62 la 63 de ani. În paralel, perioada de asigurare necesară crește de la 480 de luni – 40 de ani – la 504 luni, adică 42 de ani. Schimbarea nu se produce pentru toată lumea într-o singură zi. Creșterea se face trimestrial, în funcție de data nașterii. Pentru cei născuți începând cu 1 octombrie 1966, regula ajunge la forma finală: 63 de ani și 504 luni de asigurare.
Este un detaliu esențial pentru românii care își făcuseră calculele pornind de la ideea că la 62 de ani vor putea solicita automat această pensie. Data nașterii poate schimba atât momentul ieșirii la pensie, cât și numărul de luni de asigurare necesare.
Atenție: ieșirea mai devreme înseamnă și o pensie mai mică
Korridorpension vine cu o reducere pentru pensionarea înainte de vârsta standard. Potrivit informațiilor oficiale austriece, reducerea este de 0,425% pentru fiecare lună de pensionare anticipată, echivalentul a 5,1% pentru un an.Așadar, simplul fapt că îndeplinești condițiile pentru a ieși mai devreme la pensie nu înseamnă automat că aceasta este și cea mai avantajoasă decizie financiară. Exact aici devine interesantă Teilpension: pentru unii angajați aflați spre finalul carierei poate exista acum o etapă intermediară între munca la program complet și pensionarea totală.
Dar femeile? Vârsta de pensionare continuă să crească
Austria se află deja în procesul de egalizare a vârstei standard de pensionare pentru femei cu cea a bărbaților. Pentru generațiile de femei născute între 1964 și 1968, vârsta standard crește în etape de câte șase luni, până când va ajunge la 65 de ani. Pentru femeile născute după 30 iunie 1968, vârsta standard este de 65 de ani. Pentru bărbați, vârsta standard este deja 65 de ani. Există aici și o particularitate: autoritățile austriece precizează că Korridorpension este în prezent relevantă în principal pentru bărbați, deoarece vârsta standard de pensionare a femeilor nu va depăși pragul de 63 de ani decât mai târziu.
Românii trebuie să fie atenți și dacă vor să continue să lucreze
Regulile privind munca în timpul unei Korridorpension sunt stricte. Pentru 2026, pragul de Geringfügigkeitsgrenze este de 551,10 euro brut pe lună. Depășirea pragului și existența unei activități care generează asigurare obligatorie de pensie pot duce la suspendarea Korridorpension, deși legislația prevede și o toleranță limitată pentru depășiri minore. La Teilpension regulile sunt diferite, tocmai pentru că sistemul a fost construit pentru a permite continuarea activității. Dar nici aici nu poți modifica liber programul după obținerea pensiei parțiale. Dacă înainte de vârsta standard lucrezi semnificativ mai mult decât programul convenit, pensia parțială poate fi pierdută.
Ai lucrat și în România? Nu ignora anii de contribuție de acasă
Pentru românii din Austria, calculul pensiei are încă o dimensiune importantă: anii lucrați în România nu trebuie pur și simplu considerați „pierduți” atunci când se verifică drepturile de pensie în Austria. Coordonarea europeană a sistemelor de securitate socială permite luarea în considerare a perioadelor de asigurare realizate în diferite state UE atunci când este necesară verificarea îndeplinirii condițiilor. În principiu, fiecare stat în care ai fost asigurat suficient timp își calculează și plătește partea de pensie corespunzătoare perioadelor realizate în sistemul său. Asta nu înseamnă însă că 20 de ani în România și 20 în Austria produc automat aceeași pensie ca 40 de ani lucrați integral în Austria. Fiecare stat calculează partea care îi revine conform propriilor reguli, iar situația concretă trebuie verificată individual înainte de depunerea cererii.
Ce ar trebui să facă un român care se apropie de pensie
Cea mai riscantă strategie este să aștepți ultima lună și abia atunci să întrebi ce drepturi ai. Pensionsversicherung recomandă, pentru Teilpension, depunerea cererii cu aproximativ trei luni înainte de data dorită. Dacă ai lucrat atât în România, cât și în Austria, merită verificat din timp dacă toate perioadele de asigurare sunt documentate și cum apar acestea în dosarul tău. Pentru Teilpension trebuie clarificat mai întâi dacă există dreptul la pensia relevantă, apoi trebuie convenită reducerea programului cu angajatorul și depusă cererea la Pensionsversicherung.
Austria oferă mai multă flexibilitate, dar pensionarea anticipată nu mai este atât de simplă
Reforma din 2026 merge în două direcții aparent opuse. Austria face mai dificilă ieșirea completă și anticipată din câmpul muncii, dar oferă o variantă nouă celor care vor să încetinească fără să se oprească definitiv. Pentru un român care a muncit zeci de ani, diferența este importantă. La finalul carierei pot exista acum trei întrebări, nu una singură: continui să lucrez, ies anticipat cu reducerea aferentă sau îmi reduc programul și solicit Teilpension?
Răspunsul nu este același pentru toată lumea. Depinde de anul și data nașterii, lunile de asigurare acumulate, salariu, contul individual de pensie și perioadele lucrate în România sau în alte state. Tocmai de aceea, înainte de a semna încetarea contractului sau de a alege pensionarea anticipată, merită făcut un calcul individual la Pensionsversicherung.
Surse oficiale
Pensionsversicherungsanstalt (PV) – Teilpension 2026, Korridorpension 2026 și condițiile actualizate pentru pensionare.
Portalul oficial al Republicii Austria – oesterreich.gv.at, informații privind Teilpension, Korridorpension și vârsta standard de pensionare.